Algo en Común El diario de Rosario
A pesar de los acuerdos de empleabilidad, el sector metalúrgico sufrió fuertes bajas laborales en 2024, con pronósticos de nuevos despidos para 2025.
El sector metalúrgico atraviesa una de sus peores crisis laborales en años, con la pérdida de 20.000 puestos de trabajo a nivel nacional, de los cuales 1.200 corresponden a la ciudad de Rosario y el Gran Rosario. A pesar de los acuerdos de empleabilidad entre el gremio y las empresas, la caída en la demanda y la apertura de importaciones generaron una fuerte incertidumbre para los primeros meses de 2025, con el riesgo de nuevos despidos en el horizonte.
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) alertó sobre la grave situación laboral que atraviesa el sector metalúrgico en Argentina, con la pérdida de unos 20.000 puestos de trabajo a nivel nacional durante 2024, de los cuales 1.200 corresponden a la ciudad de Rosario y su área metropolitana. Abel Furlán, secretario general de la UOM, señaló que, de los 140.000 empleos formales perdidos en el país, uno de cada cinco corresponde a trabajadores metalúrgicos.
«De los 140.000 puestos de trabajo perdidos en lo que va del año, 22.000 son nuestros, y no son cualquier puesto de trabajo porque son puestos calificados. Uno de cada cinco puestos que se perdieron en 2024 fueron metalúrgicos», destacó Furlán, quien expresó su preocupación por la difícil situación del sector, especialmente ante las perspectivas para 2025.
En Rosario, Antonio Donello, secretario general de la UOM local, informó que las fábricas y empresas de la región perdieron 1.200 puestos laborales, lo que representa un duro golpe para el sector productivo de la ciudad y su área metropolitana, tradicionalmente un núcleo industrial clave. Sin embargo, Donello destacó que la cifra de despidos podría haber sido aún mayor de no ser por los acuerdos de empleabilidad que se lograron entre el gremio y las empresas. “Los empresarios han decidido sostener la empleabilidad, a pesar de la caída de la demanda. El activo más importante que tienen son sus trabajadores, y lo último que piensan es en deshacerse de ellos”, explicó el dirigente sindical.
No obstante, el futuro cercano para el sector no parece promisorio. Furlán anticipó que el año 2025 podría traer consigo nuevos despidos, especialmente debido a la “apertura indiscriminada de importaciones” que se ha promovido bajo el gobierno de Javier Milei, lo que, según el gremio, está acelerando un “proceso de desindustrialización” en el país. “Estamos ante un panorama complicado, con la industria local cada vez más vulnerable a la competencia externa”, señaló el líder metalúrgico.
Además de la pérdida de empleo, uno de los temas más preocupantes para los trabajadores de la UOM es la negociación paritaria, que continúa sin acuerdo. A punto de cerrar el año sin un entendimiento, el gremio se opone firmemente a la propuesta de aumento salarial del Gobierno Nacional, que establece un 1% mensual a partir de enero de 2025. Furlán calificó esta pauta como “irreal” frente a la inflación y el aumento de los costos de los servicios, lo que ha deteriorado gravemente el poder adquisitivo de los trabajadores.
“El impacto que ha tenido el incremento de los servicios sobre el poder adquisitivo es fenomenal. No es posible sostener que una pauta del 1% va a recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores. Vamos a seguir mostrando rebeldía frente a esto”, manifestó Furlán. Las negociaciones paritarias de la UOM fueron suspendidas y se reanudarán en la primera quincena de enero de 2025, pero sin una solución a la vista, los trabajadores siguen esperando respuestas ante la creciente presión económica.
En resumen, 2024 fue un año de retroceso para el sector metalúrgico, que cerró con una importante pérdida de puestos de trabajo y una paritaria aún sin resolver. El gremio se prepara para un 2025 incierto, en el que teme que la apertura de importaciones y la falta de medidas de apoyo a la industria local puedan agravar aún más la situación laboral en el país.
